各位

お疲れ様です。
人事部よりご連絡です。

このたび、就業規則の一部を改定いたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。

■改定日：2025年７月1日付
■主な改定内容：
・就業規則
・育児介護規定
・国内出張規定
・社内規定

※詳細は添付資料又は社内帳票リンク集よりご確認ください。

■確認方法：
以下の方法にて、最新版をご確認ください。
・社内帳票・社内アドレス一覧表（就業規則）

※最新版を印刷いただき、最新版へ差し替えをよろしくお願いいたします。



【依頼】
各チーフに関しましては、後日本社から就業規則改定に伴う意見書・労使協定の原本を発送させていただきます。
押印・サインを頂き、再び人事部までご提出いただきますようお願い申し上げます。

本改定は、法令対応および社員の皆さまがより働きやすくなる職場づくりを目的としたものです。
内容についてご不明点等がございましたら、人事部までお気軽にお問い合わせください。

今後ともご理解とご協力のほど、何卒よろしくお願いいたします。